他們的邏輯也很簡單：蘇洋點名的那九個人，在新藝文化全都是中高層管理人員。如果跳槽到彆的公司，職位也不會變動很多。

這樣的經營，憑什麼給公司打掃衛生？

畢竟他們如果乾的不爽，直接跳槽就行了啊？

像他們這種公司的中高層是最好找工作的。同行業的公司都非常歡迎這種有資曆，有經驗的精英員工。

所有員工裡最惶恐的應該就屬公司的保潔大媽了。

她是真的沒想到...自己本本分分的工作，居然也會有這麼大的競爭壓力。

她不由的在心中感慨：果然像自己村裡說的，帝都哪個行業都要搶破頭啊...

就在所有人都認為蘇洋不可理喻的時候，蘇洋朝潘招娣揮手示意了一下。

潘招娣微微頷首，邁著她高傲的步伐走了過來。

這次她沒有走向蘇洋，而是在眾目睽睽之下走到了李富的麵前，然後從包裡掏出一副藍牙耳機，示意李富戴上。

麵對這麼一個大美女，李富一時一時不好拒絕，當然，他也想知道蘇洋葫蘆裡賣的什麼藥。

所以他拿起耳機，戴在了自己的耳朵上。

接著，潘招娣從包裡取出一步手機，解鎖，找到錄音app，輕點了下裡麵的一個錄音。

頓時...李富就從耳機中聽到了自己的聲音，“楚姐，你說怎麼做就怎麼做。我全聽你的。”

“你想走！我就跟你走！”

“行。我到時候把公司的備份文件，檔案全都刪了，然後格式化硬盤。”...

隻聽到錄音裡的前三句，李富的腦海就“轟”的一聲，全成了空白。

他聽到了什麼？

聽到了自己和楚紅商議的過程！

聽到了自己密謀搞垮公司！毀壞公司的重要文件！

他看著蘇洋，張大嘴，眼睛裡全都是驚恐，害怕，和...難以置信。

他看了看蘇洋，然後壓低聲音對潘招娣說道，“錄音成不了證據。”

潘招娣像是事先經過演練似的，打開手機相冊，裡麵一張張全都是李富和楚紅見麵時的照片，最後還有一個視頻。

點開視頻，裡麵就是李富和楚紅商量弄垮公司的全部對話，從頭到尾，一句不少。

李富再也沒有了剛才的囂張，他雙目失神，渾身像是失去了力氣一樣癱軟在了椅子上。

然後潘招娣再次從口袋裡掏出了一張紙條，遞給李富。

李富宛如行屍走肉的接過那張紙，看了一眼。

上麵是用打印機打印出來的字：簽了新合同，乾滿三個月，讓我解氣了，我就放你走。要不然就法庭見。看看你會判幾年，賠多少錢。

李富看著手中的紙條，然後緩緩攥緊，最後...低下了頭。

潘招娣從包裡掏出一份合同和一支筆，擺在他麵前。

蘇洋的聲音從前麵傳了過來，“看來李總監想清楚了。那麼就簽一下新合同吧。放心，我這人一向知人善用，在新部門，你還是副總監。”

這話說的很好聽...如果蘇洋不加後麵那句話的話，“廁所處理部的副總監。”

李富手指攥緊，深深的刺到自己的手心裡。他想要反抗，想要和蘇洋抗爭。

但是...他不敢。

他之前敢走，是因為楚紅許諾給他新工作，他可以無縫銜接，但是一旦被告上法庭，先不說打官司耗費的金錢，就說對他事業上的影響，也是他無法承受的。

畢竟...證據清清楚楚，沒人會相信他說的話。這事鬨大了，他在圈裡的名聲就毀了。以後找工作都難。

他還有房貸，有車貸，還要養家。他不敢和蘇洋拚...

他現在隻有悔恨，為什麼做這種事不小心一點，為什麼讓人抓到了把柄！如果不被抓到把柄自己也就不用受這種屈辱了！

但是現在事情已經造成，作為業界精英的他也知道現在願賭服輸，及時止損，才是最正確的作法。

所以他默默的拿起筆，在合同上簽了字。然後倚在椅子上，閉上了眼...

其實在看到蘇洋被李富咄咄相逼的時候，所有員工都在好奇蘇洋要怎麼解決這件事。因為這個新老板好像自從來到公司以後就一副胸有成竹的樣子。

原本大家以為蘇洋這次終於要被李富將軍了。要各種頭疼了。

結果後來卻發現事情根本不是他們想象的那樣，他們隻看到蘇洋招招手，他的漂亮女秘書上前給李富聽了一些東西，看了一些東西以後，李富就認命的在新合同上簽了字。

所有人都好奇李富看了什麼，聽了什麼。

但是沒人知道...

難道...新老板綁架了他的家人？

在場的員工一個個帶著問號，看了看一副挫敗，頹廢的李富，又看了看依然雲淡風輕，運籌帷幄的蘇洋，百思不得其解。

待李富簽完字，潘招娣拿起那份合同，然後來到了蘇洋身邊，交給蘇洋。

蘇洋翻看了一下，然後朝著李富豎了個大拇指，“李總監能屈能伸，是個人才。”

說完，他環視了一下會議室，目光重點在他點名的幾個人身上停留，“那麼...你們幾個，還有誰有意見？”

幾個人你望望我，我望望你，不敢說話，但目光中除了擔憂，驚恐，卻也滿是不甘心。

蘇洋一點沒慣著他們，毫不猶豫的再度點了一個人的名，“鄭東，你，來，簽合同。”

那囂張的姿態簡直目中無人，這讓鄭東不由的怒火中燒，他“啪！”的一拍桌子站起來，毫不猶豫的指著蘇洋說道，“你讓我簽，我就簽？！你是我老子啊？”

蘇洋嗬嗬一笑，雲淡風輕，“我確實是你老子。”

說著，他頭一歪，示意了一下潘招娣，潘招娣再次如法炮製的拿出了鄭東的視頻，錄音和照片。

原本蘇洋侮辱他，鄭東恨不得要上前揍蘇洋。

但是當看完蘇洋手中掌握的證據以後，鄭東也軟了下來。

他雙目無神的站在那裡，最後還是在眾目睽睽之下，宛若行屍走肉的在新合同上簽下了自己的名字。

接著，剩下幾個人，一一被蘇洋給按著簽了新協議。

就這樣...新藝文化一個全新的部門：廁所處理部就這麼草率的誕生了...

拿著九份合同，蘇洋宣讀了一下廁所處理部的工資待遇，嗯...從副總監到職員全都是帝都的最低工資標準。不過還不錯，有五險沒一金。新藝公司可是一家正規的公司，不會克扣國家要求的福利。

當辦完所有的事以後，蘇洋拍了拍手，“你們幾個，跟著譚總去一下隔壁的房間，譚總將要對你們進行培訓。”

他頓了頓，說道，“我們可是正規的公司。你們接受了培訓，如果廁所打掃不乾淨，是要扣工資，扣獎金，乃至延長工作時間的。”

“按照法律規定，培訓完，你們都要簽字，視為知道了部門規定。可彆讓我為難啊...”

於是，那九個人就這樣被譚梅領著去了隔壁的會議室，開始了他們廁所處理部的培訓...

待這九個人被領走以後，在場的員工一個個看著蘇洋的目光就像是看著鬼神一樣。

剛才被領走的人都是公司的中高層管理人員，所以也是在座大部分人的上級。

原本在公司裡一個個牛的不可一世的人，居然被眼前這個新老板，翻手為雲，覆手為雨的拍落凡塵。所有員工都有點難以置信。

尤其是當他們親眼目睹了那些領導一個個都從不接受，到被迫接受的時候，更是對蘇洋這鬼神般的手段感到敬畏。

蘇洋倒是沒想那麼多。

他看著下麵的人，再次開啟了【惡魔的天使光環】，還有【嘴炮能力】，然後進行了一個小型演講。

演講的內容圍繞著“機會”，“職業道德”。

因為蘇洋講的內容過於明顯，所以沒等他講完，大部分人就都清楚了剛才那九個人之所以被蘇洋“穿小鞋”，就是因為沒有職業道德，拿著公司的工資，還吃裡扒外。

頓時全都了然。

而他們從原來部門離開對於在場的員工來說，就是機會：畢竟那九個人都是中層以上的管理人員，他們被辭退了，就代表著有九個管理崗位會空缺出來。

到時候這些崗位都會從在座的老員工裡選。

隻要誰表現好，就可以升職加薪，成為公司的中層和高管。

這還不是機會嗎？

蘇洋的一番演講，讓會議室裡剛剛還沉悶的氣氛頓時活躍了起來。

誰不想升職？誰不想加薪？隻是領導在上麵壓著，升不上去啊。

現在有機會了！還不快努力！

在大棒加甜棗之下，整個新藝文化上下頓時煥然一新，充滿了全新的活力...

給員工們開完會，蘇洋說完散會以後，對坐在前排的7位藝人說道，“你們跟我來。”

見到蘇洋冷峻的臉，那些心裡有鬼的藝人一個個都噤若寒蟬，害怕蘇洋對付自己。

帶著他們出了會議室，蘇洋剛打算去總經理辦公室與這七個人聊一聊。就發現一整場會議都不在的林嘉莉和她的助理阿朵就站在不遠處，表情複雜的看著自己...